Onze concepten
Jobconcept
Het jobconcept is puur gericht op ‘jobs’, waarmee we alle actieve werkzoekenden willen bereiken door middel van onze vacaturesite NationaleVacaturebank. Met NationaleVacaturebank bereikt u alle leeftijdsgroepen, opleidingsniveaus, branches en regio’s. NationaleVacaturebank heeft een bereik van 17% (NOA 2013) en is daarmee marktleider. NationaleVacaturebank is tevens uitgeroepen tot de meest populaire carrièresite van Nederland.
Carrièreconcept
Het Intermediair carrièreconcept bestaat uit een combinatie van verschillende media, zowel print als digitaal, waarmee we zowel actief als latent werkzoekenden bereiken. Het Intermediair Carrière Concept biedt toegang op elk punt van de dag, via elkaar versterkende kanalen. Wanneer u adverteert in één van onze dagbladen, wordt deze advertentie vervolgens doorgeplaatst naar het digitale magazine van Intermediair Weekblad, intermediair.nl en de nieuwssites. U bereikt de hbo+ doelgroep met het Intermediair Carrièreconcept. Afhankelijk van het dagblad waarin u adverteert bereikt u 28% (Het Parool), 29% (Trouw) of 34% (AD, de Volkskrant) van de hbo+ doelgroep (NOA 2013).
Het carrièreconcept is gericht op de hbo+ doelgroep en biedt meer dan alleen een vacatureplaats. Intermediair biedt ook een platform met content en tools rondom carrière en banen. Tevens is het zeer geschikt voor employer branding door de mogelijkheid tot een eigen huisstijl’ editie in het digitale Intermediair Weekblad. Intermediair is op elk punt in je carrière.
De kracht van onze recruitment producten en diensten
|
De voordelen voor u op een rij: |
||||||||
|
